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过劳死怎么证明是工伤?专家吁拓宽工伤认定范围
2015年05月26日 17:04 来源:北京晚报  作者:张蕾 字号

内容摘要:过劳死怎么证明是工伤?按照目前我国认定工伤的依据《工伤保险条例》,过劳死”必须是死在工作岗位上或者抢救48小时之内死亡的,才能认定为工伤。

关键词:工伤;工伤认定;证明;猝死;劳动者

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  白领深夜猝死家中 家人认为是被工作所累

  过劳死 怎么证明是工伤?

 

  2015年3月24日,深圳36岁的IT男张斌被发现猝死在公司租住的酒店马桶上;此前的2013年5月30日,敦豪全球货运(中国)有限公司北京分公司北方区财务经理、年仅42岁的王建勋也被警方发现在北京家中的卫生间内死亡,鉴定不排除猝死……

  随着一个又一个生命的逝去,我们对“过劳死”这个词不再陌生。而围绕“过劳死”是否应该被认定为工伤的争论也越来越激烈。

  悲剧

  “他把自己活活累死了”

  2015年3月24日,深圳36岁的IT男张斌被发现猝死在公司租住的酒店马桶上,当日凌晨1点他还发出了最后一封工作邮件。张斌的法医学死亡证明书显示,张斌符合猝死。张斌是清华计算机硕士,生前就职于闻泰通讯股份有限公司深圳分公司,负责一个项目的软件开发。据其妻子闫女士说,张斌经常加班到凌晨,有时甚至到早上五六点钟,第二天上午又接着照常上班。闫女士认为,张斌猝死与长时间连续加班有关,“他为了这个项目把自己活活累死了”。

  2013年5月30日,敦豪全球货运(中国)有限公司北京分公司北方区财务经理、年仅42岁的王建勋,被警方发现在北京家中的卫生间内死亡。鉴定结论认为不排除猝死。据王建勋的爱人讲,5月29日凌晨1时30分的时候,多名同事还收到了王建勋的工作邮件。家人认为,王建勋经常加班,死亡前他一直忙于单位裁员、财务外包等工作,压力非常大。可单位称,王建勋执行不定时工作制,晚上不需要加班。事后,朝阳区人保局作出《不予认定工伤决定书》,家属不服向法院提起行政诉讼,但被法院判决驳回。

 

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